מה חדש באתר?

• אגף ההשתלמויות והדרכה לעו"ה הינו אחד מהמסגרות הארגוניות של המשרד המסייעות לתהליך השיפור המתמיד של עובד ההוראה.
• היעוד הייחודי של האגף, הינו שיפור תפקודו הפדגוגי-ערכי-אישיותי של עובד ההוראה באמצעות מערך השתלמויות והדרכה רציף לאורך הקריירה.
• תחומי התפקוד העיקריים של האגף הנם:

    א. ייזום, תכנון, ארגון והפעלת מערך השתלמויות יעודיות לעו"ה על פי

        צרכיהם ועל פי דרישות המערכת.

    ב. תמיכה הדרכה וסיוע לעו"ה בקידומם האקדמי והפרופסיונאלי.

    ג. סיוע מנהלי ופדגוגי לקיום מערך ההשתלמויות המוסדיות לפיתוח

        צוותים בית-ספריים.

    ד. תמריץ והכוונת עו"ה להשתלמויות באמצעות אישור גמולי השתלמות

• איגום תקציבי השתלמויות של מערכת החינוך במטרה להביא לתיאום פעולות ההשתלמות, מניעת כפילות ותכנון ארצי ומחוזי על פי קדימויות ודגלי המשרד הנקבעים מעת לעת.

תפקידיו המרכזיים של הפיקוח באישור השתלמויות לגמול

   השתלמויות עו"ה מסווגות לשני מסלולים עקריים :

• לימודים בקורסים המיועדים לעו"ה ולימודים במסלול אישי.
• תהליך הערכת ההשתלמויות לצורך מתן הכרה לגמול השתלמות נגזר ממאפייני מסלול הלימודים.

  לימודים בקורסים המיועדים לעו"ה

• לימודים בקורסים המיועדים לעו"ה המתקיימים במוסדות להכשרת עו"ה.
• לימודים בקורסים המיועדים לעו"ה המתקיימים במוסדות אחרים.
• תפקידי הפיקוח: הערכת ההשתלמות - אישור ההשתלמות כמקנה צבירה לגמול השתלמות - בקרה - טיפול באישורים.

לימודים במסלול האישי

• לימודים בקורסים המיועדים לקהל הרחב.
  תפקידי הפיקוח: הערכת ההשתלמות - אישור ההשתלמות כמקנה שעות
  צבירה לגמול השתלמות - בקרה - טיפול באישורים.
• לימודים המוכרים מראש לגמול השתלמות ואין צורך בבקשת אישור הכרה
  לגמול. תפקידי הפיקוח : בקרה - טיפול באישורים.

השתלמות והדרכה: רציונל אירגוני

• הפעלת כלל מערך השתלמויות והדרכה של סגלי הוראה והחינוך הפועלים במערכת החינוך, בראיה מאגמת ע"ב המדיניות החינוכית, הנקבעת מעת לעת ע"י הנהלת המשרד.
• המערך יכלול את כל תכניות ההשתלמות, השתלמות והדרכה של יחידות המשרד ומחוזותיו, בתיאום מערך הפיקוח על מוסדות החינוך.
• מערכת ההשתלמויות וההדרכה ממסדת תהליכי עבודה שיבטיחו התאמה למדיניות הכוללת של המשרד ותסדיר את הפעלת מערך ההשתלמויות והדרכה מול צרכי מוסדות החינוך.
• תהליכים אלו כוללים עמידה בקריטריונים מוסכמים, תאום בין יחידות המשרד, חיסכון במשאבים וביצוע בקרה רצופה על ביצוע התכניות.

מינהלת השתלמויות

האגף להשתלמויות והדרכה לעו"ה הקים "מינהלת להשתלמויות עו"ה" (שתופעל ע"י רשת עתיד) לצורך סיוע מינהלי בהפעלת מערך השתלמויות לעו"ה . עיקר תפקידי המנהלת הם :

   א. ארגון ותפעול מערך מינהלי של הכרה בהשתלמויות לצורך גמול.

   ב. הקמה, ניהול ותחזוקה של מאגר מבצעי השתלמויות (מבצעים פדגוגיים 

         ומנהליים) עבור השתלמויות לעו"ה המתוקצבות ע"י המשרד.

   ג. הקמה, ניהול ואחזקה של מאגר מרצים עבור השתלמויות לעו"ה המתוקצבות ע"י המשרד.